职业培训吃香中国！商科硕士不当白领当“厂妹”德国女性的职场歧视

2022-02-28

综合报道：晓棠

一直以来，职业培训（Ausbildung）都是德国教育体系中的一大特色，很多高中生在毕业后会首选做学徒，而不是进入大学。

数据统计，2019年德国的学徒人数总计约为133万，2022年约为128万。

尽管，目前德国的学徒数量比起之前有所下降，但还是有很多人，出于各种原因也会考虑成为学徒，学习一门技术。比如，我们今天故事的主人公，今年28岁的丽莎·科尼格（Lisa König）。

1971至2020 德国学徒岗位发展变化

德国女性职业培训的困境

丽莎其实从未想过要成为一名机械师。在她获得工商管理学硕士学位后，转而申请成为一名职业培训学徒了。她为什么要这么做？

“我的家庭经营着供暖和管道企业，在我准备参加高考时，我其实是想了解工厂机械师的职业是否适合我，于是还参加了为期三天的学徒培训。因为，如果没有训练有素的技工，我们家就必须雇人维护公司的供暖系统或翻新浴室的人。”

然而，这次实习对于丽莎来说是一次巨大的性别和文化冲击。手工业部门是一个男性领域。“我遇到了一个老手艺人：他沉默寡言，嘴里经常叼着一根烟，他不会因为你是女生就照顾你。”

因此，丽莎没有选择职业培训，而是决定上大学，学工商管理专业，并同时在一家中等规模的女性时装纺织品邮购公司实习。“在那里，我从事采购工作，学习了项目管理和时装采购中的重要内容。”丽莎表示，她很喜欢商科的学习以及相关的工作。

但是在丽莎毕业前不久，她开始质疑她的职业。“当其他人在工厂里制作羊绒衫时，但我对其工艺一点都不了解。这并不令我满意。”

此外，丽莎也知道她最终职业生涯定将回归其家族企业，但不懂得技术，该如何领导企业发展，以及传承下去？“作为一个管理者，我不能一直依赖于外力，而我也并不希望如此。”

最终在获得工商管理学硕士学位后，丽莎申请了一个培训职位，在一家较大的公司担任卫生、加热和空调技术的机械师。

丽莎告诉记者，因为这个申请，她被这个企业的人事部门负责人质疑——一名商科硕士，还是女人，想要申请学徒培训岗位？虽然如此，但丽莎认为“如果我现在不尝试，我会后悔。”

在丽莎参加培训的公司，她是这个行业的第一个女培训学徒。因此，在学徒培训期间，丽莎遇到了很多针对女性的刻板偏见。“这是看职业技能的地方。在我戴着手套工作时，然后，每个新同事都问我：‘你是什么意思，戴着手套工作？’假如我不到20岁，或者我没有工作过，可以说根本无法在这个学徒培训职场生存下来。”

丽莎·科尼格（Lisa König）

拿到职业资格证后，丽莎并未选择直接回家族企业上班，而是选择在其他公司工作，让自己积累不同的工作经验，直到2021年9月，丽莎开始在自家的公司里工作。

因为公司里仍没有足够的技术工人，丽莎说，他们经常不得不拒绝客户的订单。“我每个工作日的内容都不一样。有时我需要联系客户，有时我要去维修燃油锅炉，有时我得准备一份报价单。我最喜欢的是还是去现场工作，当一个燃油锅炉的烟尘特别多，而经过我的维修后它又能以最佳状态工作时，那是一种令人满意的感觉。”

就算在家族企业工作，丽莎在职场上也还会受到来自男性的性别歧视。“在500个客户中，可能有两个人公开告诉我，对他们来说，女人应该从事幕后的工作，而不是带着工具在那维修。他们不信任我。”

但丽莎说，她并不会让这种情况烦扰她，她更愿意以她的专业知识让这些有性别歧视的人闭嘴。

对于现在的丽莎来说，希望在几年后，能成为家族企业的负责人，届时她将带领员工们庆祝企业成立100年。

不过，对丽莎来说，她还希望能有越来越多的人学习一门技术，就像对于他们公司而言，“人们总需要一个正常的供暖系统和运行良好的热水系统。”

职业培训在中国

除了德国外，职业培训也在中国兴起。因为根据教育部的一份报告，其部分原因是职业学校毕业生比大学生更容易找到工作！

据中国劳动部在2019年底公布的数据称，未来五年，中国的工作岗位缺口将超过3000万，其中包括500万个人工智能领域的工作岗位、500万个物联网领域的工作岗位、200万个大数据行业的工作岗位和150万个数字化领域的工作岗位……

因此，至少从2019年开始，政府已经在着手解决青年人就业、岗位空缺等问题。

2019年2月，国务院提出了一项职业教育改革计划称，职业教育的发展是“教育现代化2035”的重点。据《中国日报》报道，2019年共有15所职业学校得到升级。例如，山东外事职业学校成为山东外事职业大学。

德国媒体对中国职业教育的相关报道

而在中国教育部正式将这些计划付诸实施前，企业还是得自己帮助自己。因为，一些公司已经开始出现员工流失，而导致公司业务下降的情况。

据悉，现在在一些城市已经有好几个中德合作的职业培训项目了。最著名的例子是中德在上海附近的太仓合作的项目，这是德国在工业技术领域最大的职业培训项目。

还比如，沈阳中德学院在当地市政府的支持下于2017年在沈阳职业技术学院启动了双元职业培训的试点项目。

2020年就已经有几家德国公司与该学院合作，如提供发动机和机器供学生学习，在德国双轨制的基础上，在自己的公司指导学员，或者自己培训教师。培训时间为三年。第一批学员于2019年毕业，共43人；2020年有53人参加培训。