猎头招聘!德国光伏+信息工程行业!坐标:法兰克福·慕尼黑·杜塞尔多夫

 

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Hiredchina安仕达国际成立于2004年,总部设在中国香港,立足粤港澳大湾区,并在深圳、广州、上海、北京、长沙、江门、石家庄成立分公司,拥有超过150名专业顾问以及6百万人才库,是一家面向全球人才服务,帮助中国企业出海的人力资源综合服务企业集团。

安仕达国际已有超过18年人力资源服务运营经验,专注于智能硬件物联网人才猎聘、海外人才招聘、高科技产品营销解决方案。成功服务超过3000家客户,服务5年以上的优质客户超过300家。

旗下国际人才服务平台HiredChina.com是目前中国领先的外籍人才招聘平台,已累计吸引超过10万家企业和60万国际人才注册。触达全球123个国家的国际人才,在帮助中国企业寻找海外国际人才方面有着丰富的成功经验。目前我们受客户委托,在德国需要招聘多名资深华人人才,具体岗位如下:

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热招岗位
光伏逆变器销售(2名)
地点:德国

到岗时间:立刻

任职资格:

1、本科及以上学历,优秀者可以放宽到大专;

2、三年以上光伏逆变器产品为主的海外渠道业务拓展或渠道销售等相关工作经验;

3、熟悉海外户用用户、小型分布式工商业为终端客户的渠道拓展业务流程,具备市场营销、市场调研、产品定位分析、经营分析或投资评估等相关的专业技能;

4、工作态度积极,具有较强的学习能力、沟通能力和抗压能力,能够常驻海外。

工作职责:

1、负责海外户用及小型工商业分布式光伏逆变器及储能变流器的渠道销售、渠道销售的体系和制度建立、客户开发维护及回款等事项;

2、积极开发客户和合作伙伴,建立良好的合作关系;

3、管理业务拓展渠道,通过服务、培训等支持工作,确保区域内的合作伙伴能够顺利的完成业务指标;

4、调研并掌握不同区域市场的信息,给公司提供战略及新产品立项决策的支持;

5、负责渠道销售队伍建设与管理工作,销售费用管理工作。

职位二:销售经理
地点:德国杜塞多夫

到岗时间:立刻

任职资格:

1、三年以上光伏储能、逆变器行业销售经验;

2、具有敏锐的市场洞察力和大客户成交能力,有较强的渠道规划和交际能力;

3、有较强的管理管理能力,充分调动销售积极性完成对应销售指标;

4、具备良好的沟通与协调能力,计划与组织能力,积极主动,认真负责;

5、精通Excel、PPT等office办公软件:

6、英语流利能作为工作语言,精通德语。

技能要求:

1、谈判能力;

2、客情管理能力;

3、学习能力;

4、客户及渠道开发能力;

5、有驾照;

6、交际能力;

7、团队协作能力;

8、团队管理能力;

工作内容:

1、完成年度个人业绩目标:

对区域营销计划负责、分解销售目标;

完成年度销售目标;

2、开发高价值的客户,对现有的重点客户做有效的管理:

和市场部协同组织市场活动、展会等渠道,获取客户资源;

3、做好领导布置的日常工作,配合公司制度执行落地。

职位三:人力资源经理
地点:德国慕尼黑

到岗时间:立刻

海外人力资源经理负责海外地区(包括欧盟和美国)所有人力资源职能的实施。此外,他/她是仅次于海外业务主管的主要人员,负责建立一个充满动力、积极向上的团队文化公司精神和长期稳定。

并汇报给HRVP。

工作职责:

1、根据总部标准,建立并持续完善海外团队的人力资源政策和流程(包括招聘、薪酬福利、培训与发展、绩效评估等);

2、管理人力资源相关的年度预算计划、控制和报告;

3、管理好员工数据库和人事档案。负责公司人员需求,包括招聘、离职、调动等;

4、协助目标设定和绩效评估;

5、管理就业、健康和安全法规的合规性;

6、为海外业务负责人和总部管理层提供人力资源咨询。

任职资格:

1、大学学历,人力资源管理专业;

2、至少5 – 8年科技行业人力资源经理经验;

3、具有很高的社交能力和沟通能力;

4、能够独立工作;

5、运用公平原则,平衡个人需求和公司要求;

6、具有强烈的个性,能适应冲突的环境;

7、组织和谈判能力;

8、结果导向;

9、良好的英语或德语/法语口语和书写能力;

10、熟悉欧洲劳动法和当地法规。

职位四:技术支持经理
地点:德国杜塞多夫

到岗时间:立刻

工作职责:

1、负责公司整体产品线地规划及全面产品技术支持开展;

2、售前支持:投标协助、技术文件制作、认证、市场数据对接,以及对客户的售前培训;

3、售后问题处理:产品售后问题的及时响应与解决;

4、公司内部各产品的培训工作,维护与客户及合作方之间的技术互动;

5、部门的体系建设、团队搭建与相关人才培养。

工作权限:

1、代表公司解决客户技术售前售后;

2、向直接领导谏言;

3、对下属的工作指导、分配及考核。

任职资格:

1、熟悉光储类产品的专业知识及行业动态;

2、熟悉逆变器、储能的产品特性及技术售后工作;

3、具有很强的团队领导力及培养力;

4、熟练掌握基础办公软件如:Excel、Word、 PowerPoint等;

5、思维敏捷,积极主动,工作有热情,有分析能力,注重细节;

6、英语流利能作为工作语言,精通德语。

技能要求

1、逆变器产品技术能力;

2、储能产品技术能力;

3、培训能力;

4、客户服务能力;

6、沟通协调能力;

7、团队管理及协作能力;

如对以上职位感兴趣
请联系:Iris Su

Global Sales & Marketing Talent Recruitment Manager

Tel:  +86 19925195413 

Wechat: hiredchina11

WhatsApp: +86 15012487422

Email: iris.su@hiredchina.com

 

OEM Key Account manager
地点:德国 work from home

公司:中国一家信息和通信技术(ICT)上市公司,专注于交换机、路由器和无线网络产品和解决方案。

职责:

-负责德国市场OEM网络制造商主要客户的开发和突破;

-优秀的数据交换产品知识,包括但不限于路由器、交换机等;

-有大客户销售经验,倾向于解决方案销售;

-与客户、客户利益相关者和内部合作伙伴建立可信的咨询关系;

-准备并保证月度、季度和年度销售预测。

要求

-学士学位或同等商业经验;

-3年以上相关工作经验;

-优秀的书面和口头沟通能力。

售前工程师Presales Engineer(Germany)
Responsibilities

-Closely cooperate with the sales team to explore customers and business opportunities, identify customer’s pain points, and guide customers’ needs.

– Deliver product and technical value to customers through preaching, communication, demonstration, PoC, and other means.

– Deeply understand the system and business of strategic customers, continuously explore products and solutions that are helpful to the business development of customers, and cooperate with customers to help the business development of customers.

– Grasp the application trend of the industry, pay attention to market competition dynamics, actively provide feedback and valuable information, and find new cooperation direction with development potential.

– Through industry and scene mining, plan and develop products and schemes adapted to local market together with THE R&D department, and lead the systematic expansion and promotion.

– Carry out technical exchanges and training for strategic partners, provide technical support, maintain regular contact and communication, and establish long-term friendly relations.

– Project pre-sales technical support, including customer communication, technical exchange, demand guidance, plan to make, plan a demonstration, bidding document-making, bid presentation, etc.

Qualifications

– Bachelor’s degree or above, major in computer, network, or related field.

– Work experience: Rich pre-sales experience with wireless and switching products, with solid basic network knowledge.

– Job skills: Experience in configuring and commissioning Network devices such as Ethernet switches, WLAN devices, routers, and firewalls is preferred.

Location:work from home

Company: It is an ICT company. They are focusing on the switch, router, and wireless networking products and solutions.

如对以上职位感兴趣!
请联系:Zoey Ma

Global Talent Recruitment Manager

Tel.: +86 13699832407

Wechat: imzoeyma

WhatsApp: +86 13699832407

Email: zoey.ma@hiredchina.com

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